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An den einzelnen Stationen im Job unterstützt du die Teams regelmäßig beim Tagesgeschäft und übernimmst beim Arbeiten schnell selber Verantwortung. Welche internationalen Möglichkeiten gibt es im Unternehmen? Welcher Abschluss ist nötig – reicht ein Bachelor oder brauche ich einen Master? Neben Absolvent_innen*, die direkt nach ihrem Studium einsteigen, können auch Berufserfahrene und Quereinsteiger als Trainees arbeiten – zum Beispiel, wenn sie sich beruflich umorientieren. Wann muss ich mich für ein Traineeprogramm bewerben? Ingenieur.de - Jobs und Stellenangebote für Ingenieure, Starten Sie jetzt Ihre Jobsuche auf unserer Jobbörse und bewerben Sie sich direkt! 1&1 bietet u.a. Seit einigen Jahren bieten immer mehr Arbeitgeber speziell für Absolventen Traineeprogramme an – doch was genau verbirgt sich hinter diesem Begriff und wie wird der Karrierestart als Trainee (vielleicht sogar international) ein Erfolg? Ob das bei großen Unternehmen oder kleineren Firmen der Fall ist, lässt sich nicht pauschal beantworten, aber erfahrungsgemäß schaust du zum Beispiel bei einem Traineeprogramm im Marketing einer kleinen Agentur genauer hin, als bei einer vergleichbaren Stelle im Konzern. Kapitalmarktkommunikation, Smart-Data-Analysen und Nachhaltigkeits-Research, Kennenlernen aller Assetklassen sowie der gesamten Produktpalette von Publikums- bis zu Institutionellen Fonds, Persönlichkeitsfördernde Trainings, fachspezifische Workshops & Vorträge, Durchführung von sozialen Projekten im Rahmen der Traineegruppe, Netzwerk-Events und Austauschmöglichkeiten mit dem höheren Management, Unternehmensweite Hospitationen (auch an den Standorten Luxemburg und Hamburg), Ein (schon bald) erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Masterstudium, bevorzugt mit Schwerpunkt Finanzen, Erste praktische Erfahrungen im Finanzsektor durch Studententätigkeiten oder Praktika, Gute Fähigkeiten in der quantitativen Datenanalyse, Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke, Gute Kenntnisse in MS Office (insbesondere Excel) sowie Bloomberg, Zentrale Lage / gute Infrastruktur am Standort, Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel. Melde dich in unserem, cbs Corporate Business Solutions Unternehmensberatung GmbH, Rotierende Einsätze im Portfoliomanagement, unter anderem in den Bereichen: Multi-Asset-, Equities- und Fixed Income, sowie bei Portfolio Solutions für institutionelle Anleger, Einblicke in unser Research inkl. Was für einen Arbeitsvertrag bekomme ich? Das kann sich positiv im Sinne von außergewöhnlichen Programmen auswirken, aber auch negativ, wenn Absolventen als Trainees wie besser bezahlte Praktikanten behandelt werden. Wir sind Teil des Fortschritts. Tipp: Mehr Erfolg durch besseres Zeitmanagement. Gemeinsam bewältigen Sie Herausforderungen und erweitern gleichzeitig ihr Netzwerk – sowohl in unterschiedlichen nationalen und internationalen Projekten als auch innerhalb der Trainee-Gruppe. München * Feste Anstellung * Vollzeit - Seit 1866 gilt unsere Leidenschaft der Technik und der Sicherheit. Wohin sollen wir die Job-Angebote schicken? Dazu gehören aber auch folgende Bereiche: Wo Trainees am besten einen Job bekommen, siehst du in der folgenden Tabelle. Trainee (w/m/d) Wirtschaftsprüfung - AuditPLUS, Trainee Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d), Trainee (m/w/d) Produktmanagement & Vertrieb, Union Investment, Weißfrauenstraße 7, 60311 Frankfurt am Main, Deutschland, https://www.absolventa.de/stellenangebote/4317700-p-trainee-m-w-d-portfoliomanagement. Fragen bei Unternehmen immer nach dem Geschäftsmodell und schauen bei n-tv immer mehr auf’s Laufband als auf die Moderator*innen? Die sogenannte Job-Rotation ist ideal, um dir einen Überblick über die Gesamtzusammenhänge zu verschaffen – was dir wiederum später als Fach- oder Führungskraft hilft, die Gesamtinteressen des Arbeitgebers bei deinen Entscheidungen zu berücksichtigen. Gesellschaft: Union Asset Management Holding AG. Der Begriff „Traineeprogramm“ ist – wie oben schon erwähnt – nicht rechtlich geschützt. Das Ziel: Dich innerhalb kürzester Zeit – die Dauer von Traineeprogrammen beträgt zwischen sechs Monaten und zwei Jahren – fit zu machen und einen fließenden Übergang in eine verantwortungsvolle Position zu ermöglichen. Werfen Sie mit unserem neuen 360° Virtual Reality Video einen Blick in unsere Bürowelten – von Zuhause aus. Lass dich finden statt selbst zu suchen. Jobs im IT-Umfeld, Marketing, Produktmanagement und Kundenservice. Achte aber nicht nur auf das Gehalt. Ist mir im Anschluss ein fester Job sicher?Â. Informationstechnik – eine vernetzte Karriere mit vielen Facetten. Die Informationstechnik, die eine relativ junge, aber durchaus wichtige Disziplin in der Wirtschaft darstellt, befasst sich laut der unzähligen Stellenangebote mit der Information- und Datenverarbeitung im Unternehmen. Diese Unternehmen haben beispielsweise die Auszeichnung „Faires Traineeprogramm“ durch das Trendence Institut erhalten, du erkennst es am Label (s.o. ), das Arbeitgeber auf der Karriereseite oder auf Jobbörsen nutzen: Finde heraus, welche Karriere zu dir passt! Welches Gehalt kann ich erwarten und wie kann ich meine Gehaltsvorstellungen formulieren? Werkstudent | Projektmanagement (m/w/d) (735 KByte) Henkel & Partner Patentanwälte: studentische Aushilfe (m/w/n) für den Bereich Aktensuche / Aktenpflege (14 KByte) Amor GmbH: Aushilfen (m/w/d) auf 450 € Basis in ganz München (1 MByte) Ludwig-Bölkow-Systemtechnik GmbH (LBST) Ein Trainee ist in der Regel ein Absolvent aus einem Bachelor- oder Masterstudiengang, gerne auch eines Dualen Studiums, der in einem Unternehmen durch ein Einstiegsprogramm zur Fach- oder Führungskraft ausgebildet wird. Dazu gehören zum Beispiel: In einem Traineeprogramm oder Graduate Program durchläufst du nach der Bewerbung in der Regel mehrere Stationen in verschiedenen Jobs und bekommst so beim Arbeiten Einblicke in verschiedene Fachbereiche, z. Mit der Anmeldung stimmst du den Datenschutzbestimmungen und den Nutzungsbedingungen von Absolventa zu. Außerdem stehen oft Auslandsaufenthalte auf dem Programm, sodass du früh internationale Erfahrungen im Job sammelst. Wir benötigen lediglich Ihre Kontaktdaten und Ihren Lebenslauf. So beschreibt es auch der Duden: Ein „Trainee“ ist „jemand (besonders Hochschulabsolvent[in]), der innerhalb eines Unternehmens eine praktische Ausbildung in allen Abteilungen erhält und dadurch für seine spätere Tätigkeit vorbereitet wird“. Recht: Befristeter Arbeitsvertrag für ein Trainee. Das Besondere am Traineeprogramm gegenüber dem Direkteinstieg ist, dass du umfassend betreut wirst: In der Regel wird dir mindestens ein Mentor an die Seite gestellt. Jetzt bewerben für einen Job in Berlin, Karlsruhe, München, Montabaur oder Zweibrücken! Welches Ziel strebe ich an – Fach- oder Führungskraft? und IT-Bereich. Welche Herausforderungen ggf. Dann gilt es, dir folgende Fragen zu stellen – zum einen, bevor du dich bewirbst, und zum anderen, wenn du im Auswahlprozess oder sogar schon im Vorstellungsgespräch steckst und die Entscheidung für oder gegen ein Traineeprogramm ansteht. Sie verfolgen mit Interesse die globale wirtschaftliche und politische Entwicklung. Als Trainee bei IBM sind Sie Teil unserer globalen und vielfältigen Teams. September 2021 bei der erfolgreichen Umsetzung von spannenden Themenstellungen im Portfoliomanagement, bei einem der größten deutschen Asset Manager. Dabei ist reichlich Lernen on-the-Job angesagt. Online-Test in der Bewerbung kommen auf mich zu? HSE durch gezielte Projekte weiterzuentwickeln und Prozesse zu optimieren, um so die Zukunftsfähigkeit des Unternehmens sicherzustellen, das sind Deine Aufgaben im Bereich Prozesse, Projektmanagement & Business Development. Auch Mitarbeitervorteile („Benefits“) sind wichtig. Welche Soft Skills sind für Trainees besonders wichtig? Gerade als Trainee brauchst du z. Für den theoretischen Background sorgen Seminare, Workshops und Coachings, die dich fachlich, methodisch und persönlich weiterbilden. Schneller bewerben – schneller zum Ziel.Nutzen Sie unser Kurzformular und bewerben Sie sich in wenigen Minuten online. Bitte JavaScript aktivieren, um alle Funktionen von Absolventa nutzen zu können. Welche das ist, wird meist erst gegen Ende des Graduate Programs festgelegt, wobei du Mitspracherecht haben solltest. Wir sind Innovationstreiber für modernes Homeshopping. Du stehst kurz vor deinem Abschluss und der Berufseinstieg und deine Bewerbung für den ersten Job steht an? B. Marketing/Digitales Marketing, Controlling, Beratung/Consulting. Dadurch kann jeder Arbeitgeber seine Trainee-Ausbildung so gestalten, wie er möchte. September 2021 bei der erfolgreichen Umsetzung spannender Themenstellungen in der Software Entwicklung, im Cloud-Umfeld und im Projektmanagement. Die abgebildeten Leistungen können je nach Gesellschaft und Standort leicht variieren. Im schlimmsten Fall ist das Trainee-Programm dann tatsächlich nur ein „besseres Praktikum“ nach dem Studium und finanziell deutlich schlechter gestellt. Der Begriff „Traineeprogramm“ ist nicht geschützt. Wenn du auf Nummer sicher gehen willst, kannst du auch danach Ausschau halten, welcher potenzielle Arbeitgeber eine Auszeichnung vorzuweisen hat. Für die Sicherheit von Menschen und der Gesellschaft setzen wir uns jeden Tag aufs Neue ein und schaffen Vertrauen in neue Technologien. Für Traineeprogramme existieren diverse Synonyme, die dir in Stellenangeboten von Arbeitgebern begegnen können. Du findest, das klingt alles gut, und möchtest deine berufliche Zukunft als Trainee beginnen und dich als Absolvent eine Bewerbung für ein Programm schreiben? In den Praxis-Phasen erwarten Sie die folgenden Inhalte: In den Trainee-Camps erwarten Sie folgende Inhalte: Für dieses Programm qualifizieren Sie sich, wenn Sie folgende Voraussetzungen mitbringen: Unser Programm richtet sich an Hochschulabsolvent*innen, die ihren Abschluss gerade erzielen oder erzielt haben und mit uns ins Berufsleben einsteigen möchten. Darüber hinaus gibt es weitere Arten von Traineeprogrammen, bei denen du weniger rotierst und stattdessen direkt in deinen Fachbereich eingearbeitet bzw. Innovationen beeinflussen unser Leben in vielfältiger Weise. gezielt auf eine Position als Manager vorbereitet wirst. B. die Möglichkeit, dich noch weiterzuentwickeln. Inwiefern werde ich persönlich, fachlich und methodisch gefördert? Trainee (m/w/d) Portfoliomanagement - Union Investment JavaScript ist momentan deaktiviert. Traineeprogramme für Absolventen werden mittlerweile in nahezu allen Branchen und Bereichen von sehr vielen Arbeitgebern angeboten. Starten Sie mit unserem 12-monatigen Traineeprogramm Ihre Karriere und unterstützen Sie uns ab dem 1. Weitere Details zu unserem Traineeprogramm finden Sie hier. Unser Traineeprogramm bietet Ihnen eine interessante Mischung aus Praxisphasen in den IT-Abteilungen und fachübergreifenden Trainee … Brauche ich relevante Berufserfahrung in Form von Praktika? Unser Traineeprogramm bietet Ihnen eine interessante Mischung aus Praxisphasen und fachübergreifenden Trainee-Camps. Erfahre hier, was ein Trainee ist, wie ein Trainee-Programm aufgebaut ist und was du bei deiner Trainee-Bewerbung beachten solltest. Erwischst du ein Negativbeispiel, kann es vorkommen, dass zum einen das Gehalt niedrig ist, aber vor allem auch, dass der Lerneffekt sowie die Betreuung mager ausfallen. Insofern empfiehlt es sich, genau hinzuschauen bei der Wahl des Traineeprogramms – zum Beispiel, indem du Erfahrungsberichte von Trainees liest und konkrete Fragen für das Vorstellungsgespräch vorbereitest. (zum Beispiel Cut-e Test, Persönlichkeitstest). Ein Traineeprogramm dient somit deiner gezielten firmenspezifischen Ausbildung nach dem Studium und ist nicht vergleichbar mit einem Praktikum. Besonders arbeiten Trainees in der Unternehmensberatung, Marketing, Ingenieurwesen, SAP sowie Medien und PR. Amadeus FiRe Personaldienstleistungen ist seit über 30 Jahren der Experte für Personalvermittlung, Zeitarbeit, Interim Management im kaufm. Achte auch darauf, dass Absprachen zum Programmablauf, zu den Inhalten, zur Betreuung und zu den Zielen des Traineeprogramms im Arbeitsvertrag festgehalten werden. Prozesse, Projektmanagement & Business Development. Darüber hinaus betreuen dich die Abteilungsleiter, die Personalabteilung und manchmal ein Buddy aus einem der letzten Trainee-Jahrgänge.

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